The next GEN corporation of design
สุขสันต์วันแรงงานถนนโล่งมา
The next GEN corporation of design
แนวคิดแสนสิริ
”เราเปลี่ยนหมดแม้แต่ Organization ขององค์กร
เพื่อรับวิธีการที่มันดีขึ้
มอบอำนาจให้คน เรากล้าลงทุนกับคน
โดยที่ให้เขาไปเรียนรู้ ส่งเสริมให้คนอยู่กับองค์กร
ในแง่ของ LifeLong Employment
องค์กรเรามีการปรับเปลี่ยนว
ทำงานเพื่อรับรู้สิ่งใหม่ๆ เข้ามา”
.
.
.
Platform กำลังกลายเป็นองค์ประกอบที่
ขององค์กรมีดีไซน์ในโลกยุคด
ไปสู่ ATP^2
Aesthetic Technology Process platform ที่มีการพัฒนาความเชื่อมโยง
หลักคิด ของ The next GEN corporation of design
เดินตามโมเดล 6 ขั้นตอน
1. Human contered ให้ความสำคัญกับคน ทั้งคนนอก ลูกค้า คนในพนักงาน
2.Observation เรียนรู้ผ่านการสังเกตการณ์
3.D-R&D (Design,Research &Development ใช้วิธีคิดดีไซน์ตั้งแต่เริ
4.Teamwork สร้างทีมหลากหลายข้ามศาสตร์
5.Rapid Prototype ผลิตต้นแบบด่วนเพื่อเปลี่ยน
6.External Network ขยายเครือข่ายความมือสู่องค
สรุปจากหนังสือ The next GEN corporation of design
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น